必一运动巨头东芝正在酝酿新一轮裁员，而此次主要涉及地点在日本本土。根据报道，东芝目前在日本国内的员工规模约为6.7万人，而裁员规模为5000人。
据悉，此轮裁员是东芝在接受投资基金日本产业合作伙伴（Japan Industrial Partners，JIP）收购方案，于2023年12月底退市后，首次实施裁员动作必一运动。这也是该公司自财务丑闻曝光以来的最大规模裁员。
根据报道，东芝有望将于5月与工会展开协商，确定各业务部门的裁员人数，而裁员对象以总部的间接部门为中心。
此外，为了缩减成本和提升效率，东芝计划把能源（包括发电与核电站）、铁路等基础设施以及其他业务子公司并入总公司。同时，该公司还寻求出售亏损或收益能力差的业务。而为了实现长期发展必一运动，东芝已将AI和量子计算等作为战略，为此该集团社长提出“以数据为起点发掘业务价值”的战略。
不过，对于媒体报道的此轮裁员必一运动，东芝予以了否认。“部分媒体对本公司制定的中期经营计划进行了臆测报道，但这些内容并非本公司发表的。”东芝称，“本公司目前正在制定下一期中期经营计划，但目前还没有决定具体的措施。”
根据官网资料显示，作为东芝创业者之一，人称“机关仪右卫门”的田中久重，因在日本江户时代（1603年-1868年）制作出“射箭童子”等可进行高难度动作的机器人而闻名于世。而长久以来，东芝一直致力于机器人的开发事业。
早在1967年，东芝就开发出了世界首台具有手写识别功能的“邮编自动读取分拣机”。该机器与翌年（1968年）开始实行的邮编制度完美结合，采用机械化方式处理长期依靠人工操作的邮包分拣工作，为处于快速成长期的日本提供了强有力的支撑。即便后来，该公司在该领域仍占有较高的市场份额。
得力于早期在机械领域的深度耕耘，在20世纪80年代初，原东芝机械因“私下”向苏联出口高科技数控机床而“名声大噪”。同样，该公司在机床领域的技术积累，对于在机器人领域的布局起到了很大帮助，这就有些像四大家族之一的发那科的发展路径，只不过，发那科在自动化领域的影响力更大。
而随着东芝机械的变更，其产品诸如注塑成型机、压铸机、金切机床、纳米加工机、挤出机和工业机器人等都成为了芝浦机械的核心。
东芝本来就是由两家公司合并而来，即在1939年，东京（成立于1890年 ）电器与芝浦（Shibaura ，也是地名，在东京港区， 成立于1875年 ）制作所正式合并成为后来的东京芝浦电气株式会社，新公司很快被简称为东芝，不过直到1978年新公司才正式改名为东芝。东芝的名字分别为两家公司的开头字，其英文名也是依照日语的拼音合并而来。To代表日语东的发音，Shiba代表芝的发音。
自2020年4月1日起，东芝机械（Toshiba Machine）改名为芝浦机械（SHIBAURA MACHINE）。此次变更的理由为东芝机械2017年3月正式脱离东芝集团，为促进公司更加良好的发展决定对公司名称进行变更。所以，自那以后大家再也看不到东芝机床、东芝注塑机、东芝机器人了必一运动，因为它们已变成芝浦机械品牌的产品了。
不过，即便如此，现在的东芝也不是完全没有自动化设备，该公司还有安全与自动化系统（Security & Automation Systems）业务，其中产品就包括了机器人和物流系统相关产品必一运动。
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